急募 の飲食店の求人募集・転職情報
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【キッチン / 正社員】
ARATA （アラタ）
キッチン 正社員
＼人気のキタエリア／20代男女活躍中♪飲食デビュー＆正社員を目指すならココ！オシャレなダイニングでSTAFF募集★
| 業態 | イタリアン ・レストラン・ダイニング |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市北区 |
| 給料 | キッチン：月給25万円～30万円 |
【ホールサービス / 正社員】
RESTAURANT mitte HONMACHI
ホールサービス 正社員
気鋭の空間デザイナーが手掛けた“緑溢れる都会のオアシス”上質なフレンチレストランでホール募集【月8日休み+各種休暇制度+昇給賞与年2回の充実待遇】
| 業態 | フレンチ ・レストラン・ダイニング ・ホテル・ブライダル |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市中央区 |
| 給料 | ホールサービス：月給23万円～30万円 |
【ホールサービス / 正社員】
熊の焼鳥 北新地店
ホールサービス 正社員
◆日本初の【会員制焼鳥店】でサービススタッフ募集中◆ソムリエ資格取得、幹部職へのキャリアアップも全力バックアップします！
| 業態 | 焼鳥 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市北区 |
| 給料 | ホールサービス：月給25万円～38万円 |
【キッチン / 正社員】
特別養護老人ホーム 花園ホーム
キッチン 正社員
神戸市西区◇車通勤OK！賞与年2回＆残業手当あり♪産休・育休取得実績多数の優良企業が【介護施設での調理師】募集！
| 業態 | 社員食堂・給食・病院・介護 |
|---|---|
| 勤務地 | 神戸市西区 |
| 給料 | キッチン：月給25万円～30万円 |
【栄養士・管理栄養士 / 正社員】
特別養護老人ホーム 山手さくら苑
栄養士・管理栄養士 正社員
福祉施設での栄養士募集！栄養士部会や勉強会で他事業所の栄養士と交流しながらスキルアップ！【賞与年2回＆残業手当あり♪】
| 業態 | 社員食堂・給食・病院・介護 |
|---|---|
| 勤務地 | 神戸市中央区 |
| 給料 | 栄養士・管理栄養士：月給19万円～23万円 |
【栄養士・管理栄養士 / 正社員】
奈良市立二名小学校
栄養士・管理栄養士 正社員
土日祝休み！賞与年2回＆残業手当あり♪産休・育休取得実績多数の優良企業が【小学校給食での栄養士】募集！
| 業態 | 社員食堂・給食・病院・介護 |
|---|---|
| 勤務地 | 奈良市 |
| 給料 | 栄養士・管理栄養士：月給19.5万円～23万円 |
【キッチン / 正社員】
社会福祉法人東宏会 六甲園
キッチン 正社員
賞与年2回＆残業手当あり♪産休・育休取得実績多数の優良企業が【福祉施設での調理師】募集！
| 業態 | 社員食堂・給食・病院・介護 |
|---|---|
| 勤務地 | 西宮市 |
| 給料 | キッチン：月給23万円～28万円 |
【栄養士・管理栄養士 / 正社員】
天理市立柳本小学校
栄養士・管理栄養士 正社員
土日祝休み！賞与年2回＆残業手当あり♪産休・育休取得実績多数の優良企業が【小学校給食での栄養士】募集！
| 業態 | 社員食堂・給食・病院・介護 |
|---|---|
| 勤務地 | 天理市 |
| 給料 | 栄養士・管理栄養士：月給19.5万円～23万円 |
【キッチン / 正社員】
あべのカツサンドパーラー ロマン亭
キッチン 正社員
◇未経験者大歓迎◇週休2日◎給与24.7万円スタート！安定企業が運営する大正レトロな純喫茶で、キッチン兼サービスを募集です☆
| 業態 | イタリアン ・焼肉・韓国料理 ・洋食・スパニッシュ ・レストラン・ダイニング ・バル |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市阿倍野区 |
| 給料 | キッチン：月給24.7万円～27万円 |
【キッチン / 正社員】
ロマン亭 ヴィラ なんばCITY店
キッチン 正社員
◇未経験者大歓迎◇週休2日◎給与24.7万円スタート！流行りの『完熟肉』を提供する隠れ家的な人気店で、キッチン兼サービスを募集です！
| 業態 | イタリアン ・焼肉・韓国料理 ・洋食・スパニッシュ ・レストラン・ダイニング ・バル |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市中央区 |
| 給料 | キッチン：月給24.7万円～27万円 |
「急募」の関西の飲食店の求人募集・転職情報は「食バンク」におまかせ！
繁忙期や新店のオープン、急な欠員などにより、飲食店では急募の求人も多数あります。急募の場合は即戦力を求めていることも多く、入社後は現場の状況に応じて臨機応変に対応することが求められるでしょう。忙しい現場を経験することで社内での評価も上がり、また自分自身の経験値も上げることができるため、よりスキルを身に着けたいと考える人には良い機会となるでしょう。また現職の退社時期の調整は難しいものですが、入社時期を早めることで条件アップの交渉ができる場合もあるため、面接前に自分の条件を確認するなどしっかりとした準備をすると良いでしょう。
