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店長(候補)の飲食店の求人募集・転職情報
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【店長(候補) / 正社員】
Roti Chicken&Jackie Tacos（ロティー チキンアンドジャッキー タコス）
店長(候補) 正社員
《月給30万円〜＆役職賞与年4回支給》月8日休みで働きやすくしっかり稼げるメキシカンダイナーでの店長候補◆現場主導の自由度も魅力！
| 業態 | 洋食・スパニッシュ ・バル |
|---|---|
| 勤務地 | 京都市下京区 |
| 給料 | 店長(候補)：月給30万円～ |
新着
【店長(候補) / 正社員】
【A】PIZZA（エーピッツァ）京橋店
店長(候補) 正社員
★月8日休み＆賞与年2回★＜独立・新店・幹部昇進…望むキャリアが描ける会社＞”オリジナルピッツァ”が自慢のイタリアンで店長候補募集
| 業態 | 焼鳥 ・居酒屋 ・バー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市都島区 |
| 給料 | 店長(候補)：月給23万円～25万円 |
新着
【店長(候補) / 正社員】
花丸軒（はなまるけん）難波・法善寺店
店長(候補) 正社員
【充実の研修＆手当＆独立支援制度が整う”ラーメン専門大手飲食企業”】昭和55年創業の歴史と味を誇る人気ラーメン店で店長候補募集！
| 業態 | うどん・ラーメン・そば |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市中央区 |
| 給料 | 店長(候補)：月給26万円～40万円 |
【店長(候補) / 正社員】
豚吉 本店
店長(候補) 正社員
【充実の研修＆手当＆独立支援制度が整う”ラーメン専門大手飲食企業”】昭和55年創業の歴史と味を誇る人気ラーメン店で店長候補募集！
| 業態 | うどん・ラーメン・そば |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市城東区 |
| 給料 | 店長(候補)：月給26万円～40万円 |
【店長(候補) / 正社員】
丸鶏の刻 kiki京橋店
店長(候補) 正社員
★月8日休み＆賞与年2回★各種手当も充実の優良企業が手がける鶏料理専門店で店長候補を募集しています！
| 業態 | 焼鳥 ・居酒屋 ・バー |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市都島区 |
| 給料 | 店長(候補)：月給23万円～25万円 |
【店長(候補) / 正社員】
東京純豆腐（とうきょうスンドゥブ）くずはモール店
店長(候補) 正社員
【独立・新店・幹部昇進…あなたの望むキャリアが描けるチャンスだらけの会社】韓国料理ブームを牽引する”東京純豆腐”で店長候補募集◎
| 業態 | 中華・アジアン・エスニック ・バル |
|---|---|
| 勤務地 | 枚方市 |
| 給料 | 店長(候補)：月給23万円～25万円 |
【店長(候補) / 正社員】
ハモネリア ベジョータ ギョクロ
店長(候補) 正社員
《月給30万円〜＆役職賞与年4回支給》月8日休みで働きやすくしっかり稼げるスペインバルでの店長候補◆現場主導の自由度も魅力！
| 業態 | 洋食・スパニッシュ ・バル |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市北区 |
| 給料 | 店長(候補)：月給30万円～ |
【店長(候補) / 正社員】
バルストロ キッチン
店長(候補) 正社員
【住宅手当＆家族手当＆インセンティブあり】三宮駅から5分のイタリアンバル×ビストロが融合した店で店長候補募募集！
| 業態 | イタリアン ・フレンチ ・バル |
|---|---|
| 勤務地 | 神戸市中央区 |
| 給料 | 店長(候補)：月給25万円～30万円 |
【店長(候補) / 正社員】
BELLOTA mas（ベジョータ マス）
店長(候補) 正社員
《月給30万円〜＆役職賞与年4回支給》月8日休みで働きやすくしっかり稼げるスペインバルでの店長候補◆現場主導の自由度も魅力！
| 業態 | 洋食・スパニッシュ ・バル |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市淀川区 |
| 給料 | 店長(候補)：月給30万円～ |
【店長(候補) / 正社員】
天ぷら居酒屋 天ぷらＹ
店長(候補) 正社員
【日曜定休】2019年に新店OPENも決定している天ぷら居酒屋◆店舗展開に向けて店長候補を募集！【独立志向者歓迎】
| 業態 | 和食・寿司 ・居酒屋 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪市中央区 |
| 給料 | 店長(候補)：月給22万円～25万円 |
関西の飲食店で店長、店長候補として働くなら、求人募集・転職情報は「食バンク」におまかせ！
店長の仕事はスタッフのマネジメントや教育、シフト管理をはじめ、売り上げの管理や商品の発注、広告施策など店の規模に応じて様々です。店長の能力次第でその飲食店の売上は大きく変わります。またお店の雰囲気づくりにも与える影響は大きく、店を良くするのも悪くするのも店長次第と言えるため、その分やりがいを感じることもでき、目標達成時の達成感は非常に大きいものです。売り上げアップやスタッフの成長のため、行動力を発揮してお店を引っ張っていくエネルギーが求められます。また料理長や他のスタッフとの関係性をつくることも重要なため、コミュニケーション能力も磨く必要があるでしょう。
